中共巫溪县退役军人事务局党组 关于巡察整改情况的社会公开稿
大中小根据县委统一部署，2024年9月20日至12月20日，县委第五巡察组对我局党组进行了常规巡察。2025年1月8日，县委巡察组向县退役军人事务局反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
整改落实情况
一、上轮巡视巡察等整改不到位问题。
巡察反馈指出“落实有培训意愿的退役军人应训尽训’的有关要求不够到位”的问题未针对性开展整改，未组织开展全县退役军人就业创业信息调查，未组织开展退役军人再就业职业技能培训。
整改落实情况：一是开展了退役军人就业创业信息调查，摸清退役军人培训需求和就业意向，建立动态管理台账；并根据调查结果和军人培训系统开设的培训项目，落实好培训经费保障，确保有培训意愿的退役军人100%参训，切实做到“应训尽训”；截止目前，技能培训已结训11人，培训中34人，报名中2人，退役第一课已结训16人，线上参训22人。
（二）贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署不够到位。
2.巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果还有差距。一是学用结合不够紧密。二是贯彻落实习近平法治思想还有差距。
整改落实情况：一是印发了《中共巫溪县退役军人事务局党组工作制度》的通知（溪退役军人局党组发〔2025〕5号）第二条理论学习中心组学习制度和会议制度，严格执行第一议题制度，并结合工作实际提出贯彻落实意见。二是2024年12月，组织全县退役军人事务系统及时学习了《军人优待抚恤优待条例》等法律法规，局机关、退役军人服务中心及全县32个乡镇街道、298个村（社区）退役军人事务系统人员共400余人参加。
3.落实退役军人管理服务不到位。一是落实退役军人和其他优抚对象建档立卡管理不到位。二是推动优待卡办理不够到位。
整改落实情况：一是针对未建档立卡及数据未更新的退役军人，各乡镇（街道）及时摸排情况，并上报无法建档立卡及数据更新情况表。2025年死亡16人，减员16人，建档立卡信息维护441人，优待证办理190人。二是现已办理优待证190张，此项工作根据优抚对象自愿申请，持续办理。
4. 贯彻落实抚恤优待政策不够精准。落实退役士兵老年生活补助政策不够精准。
整改落实情况：督促乡镇街道加强政策宣传,截止目前34人中已有27人完成整改；下发通知到乡镇街道，要求镇街抓好落实，已追回2人的多发补助。
5. 贯彻落实烈士褒扬工作不够到位。局党组贯彻落实习近平总书记关于“让军人成为全社会尊崇的职业、让退役军人成为全社会尊重的人”的指示精神有差距。一是零散烈士纪念设施日常管护不够到位。二是推动烈士陵园建设不够迅速。
整改落实情况：一是已完成设置保护标志、划定保护范围；乡镇（街道）已落实管护人，及时整治周边环境；宁河街道、大河乡、蒲莲镇、峰灵镇、宁厂镇已退回烈士纪念设施管护资金5.9634万元。二是因市退役军人事务局下达的项目资金太少，无法开展此项工作，2024年12月底，局党组再次向市局申报，于5月召开党组会，对原项目进行调项，新增项目，现已重新完成设计，预计9月左右开始实施。
6. 贯彻落实重大风险防范还有差距。落实意识形态工作责任制不够到位。
整改落实情况：2025年3月3日，召开了2024年度暨落实县委巡察反馈意见整改专题民主生活会上对意识形态工作进行了深刻的对照；领导班子个人述职述廉报告增加了意识形态工作。进一步完善了《县退役军人事务局关于网络舆情工作机制的通知》。
（二）贯彻落实全面从严治党还有差距
7. 落实全面从严治党“两个责任”还有差距。一是党组履行主体责任有差距。二是派驻纪检监察组落实监督责任不够到位。
整改落实情况：一是3月31日，局党组听取了第一季度党风廉政建设工作汇报，深入研判了党风建设面临的形势和任务，并分析了存在的问题，制定了切实可行的工作措施。6月18日，局党组对2025年上半年全面从严治党形势进行了分析。二是派驻纪检监察组派员列席参加党组会，对退役军人事务领域的“三重一大”决策事项精准监督，同时加强日常监督，提高监督质效。
8.“一把手”履行“第一责任人”还有差距。一是履行“一把手”责任还有差距。二是全面从严治党压力传导不够到位。
整改落实情况：一是于6月18日听取了班子成员履行全面从严治党工作汇报并专题研究全面从严治党工作。二是3月，党组书记对班子成员开展了廉政谈话，并对刘巧同志补谈任前谈话。三是及时补发任免文件。
9.重点领域、关键环节管控不够到位。一是“解三难”资金使用管理不够规范。二是执行财务管理制度不到位。
整改落实情况：一是制定解三难资金使用提醒，已下发到乡镇街道，要求镇街对困难退役军人进行摸底排查，按具体情况收集资料，进行落实；乡镇街道已退回解三难结余资金96.66万元。二是印发了《中共巫溪县退役军人事务局党组工作制度》的通知（溪退役军人局党组发〔2025〕5号）第六条财务管理制度，未入账的固定资产已入2025年1号凭证。
（三）贯彻落实新时代党的组织路线还有差距
10. 班子自身建设存在差距。一是执行“三重一大”集体决策制度不够到位。二是开展民主生活会严肃不足。
整改落实情况：一是印发了《中共巫溪县退役军人事务局党组工作制度》的通知（溪退役军人局党组发〔2025〕5号）第一条党组议事规则。二是2025年3月3日，召开了2024年度暨落实县委巡察反馈意见整改专题民主生活会，主要领导带头示范，查摆问题，并提出改进建议。
11. 抓实干部队伍建设还有差距。一是执行选人用人程序不够规范。二是关键岗位干部培养不够到位。三是临聘人员使用管理不够规范。
整改落实情况：一是深入学习贯彻落实习近平总书记关于选人用人系列重要论述；对相关责任人进行了谈话和批评教育。二是对本单位的职工通过干部网络学院、线上培训、聘请会计指导员等方式对财务知识进行培训，目前会计由本单位正式职工担任。三是对超龄的临聘人员进行了解聘，其他临聘人员统一进行劳务派遣。
12. 落实机关党建责任制还有差距。一是局党组履行主体责任还有差距。二是推动机关党建与业务工作融合还有差距。
整改落实情况：一是及时制定本单位2025年党建工作要点，3月31日召开了第一季度党建工作专题会。二是1-4月支部主题党日活动中，把《习近平总书记关于退役军人工作论述》等业务知识纳入学习，推动党建工作与业务工作相融合。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。
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中共巫溪县退役军人事务局党组
2025年9月9日
